40 % من العاملين يحصلون على رواتب تقل عن 300 دينار

اقتصاد
نشر: 2013-12-10 21:25 آخر تحديث: 2016-06-26 15:21
40 % من العاملين يحصلون على رواتب تقل عن 300 دينار
40 % من العاملين يحصلون على رواتب تقل عن 300 دينار

أظهرت أحدث البيانات الاحصائية الرسمية ان أكثر من 40 بالمئة من العاملين في الاردن (في القطاعين العام والخاص) يحصلون على رواتب تقل عن 300 دينار.
ومقابل هذه النسبة كان 59 بالمئة من المشتغلين في القطاعين يحصلون على رواتب تفوق 300 دينار.
وفي التفاصيل، ذكرت البيانات الصادرة عن دائرة الاحصاءات العامة بنهاية ايلول الماضي ان ما نسبته 1 بالمئة من العاملين في سوق العمل الاردني يحصلون على رواتب لا تتخطى باحسن الاحوال 100 دينار.
ويقبل ما نسبته 10 بالمئة من العاملين في مختلف القطاعات الاقتصادية برواتب تقل عن 200 دينار.
وتتركز رواتب العاملين بأجر في القطاعين العام والخاص بين 200 الى 299 دينارا اذ تبلغ نسبة الموظفين في هذا المعدل من الرواتب حوالي 31 بالمئة.
وتوضح بيانات دائرة الاحصاءات العامة ان النسبة الاكبر من المشتغلين "الاميين" يحوزون اجورا تتراوح بين 200 و300 دينار وبواقع 52 بالمئة منهم، فيما يقبل 25 بالمئة من هذه الفئة باجور تقل عن 200 دينار فقط وتحصل النسبة المتبقية اي 23 بالمئة على اجور تزيد على 300 دينار.
وتؤكد البيانات انه كلما ارتفع التحصيل العلمي للـــــــــــفرد زادت فرصـــــــته في الحصول على اجر اعلى.
وبالنسبة للحاصلين على درجة بكالوريوس فاعلى بالتحصيل العلمي، فقد بلغت نســــــبة من يحصلون على رواتب تقــــــــل عن 200 ديــــنار حوالي 2.5 بالمئة فقط.
ويرضى حوالي 10 بالمئة من الحاصلين على شهادات جامعية بمستوياتها (بكالويوس وماجـــــستير ودكتوراة) باجــــــــــور تتراوح بين 200 و300 دينار.
وبالمحصلة فإن 12.5 بالمئة من الجامعيين يحصلون على رواتب تقل عن 300 دينار.
في المقابل فإن النسبة العظمى من حملة شهادات (بكالوريوس فاعلى) يحصلون على اجور تزيــــــــد علــــــــى 300 دينـــــار وبواقع 87.6 بالـــــمئة من هؤلاء.
وحسب جنس العاملين، فإن الاناث يحصلن بالمجمل علـــــــى معدلات رواتب تزيد عن الذكور بشكل واضح.
وبالنسبة للذكور فإن ما نسبته 58 بالمئة منهم فقط يحصلون على رواتب تزيد على 300 دينار مقابل 42 بالمئة يحصلون على اجـــــــور تقل عن 300 دينار.
وبالمجمل فإن حوالي 10 بالمئة من الذكور يحصلون على رواتب تقل عن 200 دينار.
اما بالنسبة للاناث، فإن ما نسبته 66.1 بالمئة من العينة المستطلعة على اجور تزيد على 300 دينار، مقابل 33.9 بالمئة منهن يحصلن على رواتب تقل عن 300 دينار.
وبالمجمل فإن 11 بالمئة من الاناث في سوق العمل يحصلن على رواتب تقل عن 200 دينار، فيما تحوز 23 بالمئة منهن على رواتب تتراوح بين 200 – 300 دينار. العرب اليوم 

أخبار ذات صلة

newsletter